來源標(biāo)題：應(yīng)屆生踏入職場第一課：不能忽視的三方協(xié)議

據(jù)報(bào)道，大連市一高校學(xué)生小畢在簽署完三方協(xié)議后又選擇了另謀高就，毀約的他被用人單位索要5000元違約金。小畢母親稱，孩子所簽的協(xié)議上并沒有涉及違約金的條款。但用人單位的負(fù)責(zé)人表示，三方協(xié)議和勞動(dòng)合同不一樣，如果在協(xié)議有效期內(nèi)違約就應(yīng)該進(jìn)行賠償。最后，小畢母親還是繳納了這5000元。

簽了三方協(xié)議，公司拒絕入職的情況也時(shí)有發(fā)生。新京報(bào)曾報(bào)道河南某高校應(yīng)屆畢業(yè)生楊某科，在網(wǎng)簽三方協(xié)議并錄用的情況下，去報(bào)到時(shí)卻被通知取消錄用。工作人員給出的理由是楊某科身體殘疾不具備履行崗位職責(zé)的條件。但楊某科的父親稱，招聘信息上沒有標(biāo)明不招殘疾人。事發(fā)后洛陽市殘聯(lián)工作人員表示，將為楊某科提供法律援助幫助其解決問題。

這三方協(xié)議到底是什么，簽署的意義在哪里，為什么每年都有畢業(yè)生在三方協(xié)議上栽跟頭呢？